ЕКОНОМСКЕ ТЕМЕ (2009) 47 (4) 15, 219-230
Nataša Bogavac-Cvetković, Žarko Krivokapić, Bojan Ilić
Rezime: U radu se razmatraju specifičnosti poslovanja multinacionalnih korporacija u uslovima nove ekonomije. Imajući u vidu samu prirodu procesa kroz koje prolaze razvijene zemlje, rad počinje sa analizom složenosti tehnologije i značajem bihejviorističkih istraživanja, kao i pritiskom međunarodne konkurencije na promene korporacije u vremenu. Posebno se razmatraju elementi konkurentske prednosti multinacionalnih korporacija zasnovani na neopipljivoj imovini koju čini: iskustvo, informacije, know-how, sposobnost menadžmenta, marka, image, reputacija, organizaciona kultura, lojalnost potrošača, poverenje, preferencije potrošača, i slično. U uslovima nove ekonomije, koncept organizacije koja uči postaje neophodnost korporacijama da razvijaju svoju kompetentnost i na taj način odgovore novim menadžment izazovima.
Ključne reči: korporacija; menadžment; organizacija koja uči; nova ekonomija
POSLOVANjE MULTINACIONALNIH KORPORACIJA U ERI ZNANjA
Nataša Bogavac-Cvetković, Žarko Krivokapić, Bojan Ilić
Rezime: U radu se razmatraju specifičnosti poslovanja multinacionalnih korporacija u uslovima nove ekonomije. Imajući u vidu samu prirodu procesa kroz koje prolaze razvijene zemlje, rad počinje sa analizom složenosti tehnologije i značajem bihejviorističkih istraživanja, kao i pritiskom međunarodne konkurencije na promene korporacije u vremenu. Posebno se razmatraju elementi konkurentske prednosti multinacionalnih korporacija zasnovani na neopipljivoj imovini koju čini: iskustvo, informacije, know-how, sposobnost menadžmenta, marka, image, reputacija, organizaciona kultura, lojalnost potrošača, poverenje, preferencije potrošača, i slično. U uslovima nove ekonomije, koncept organizacije koja uči postaje neophodnost korporacijama da razvijaju svoju kompetentnost i na taj način odgovore novim menadžment izazovima.
Ključne reči: korporacija; menadžment; organizacija koja uči; nova ekonomija
